Der Schlüssel zu deinem unternehmerischen Erfolg und wie du den Markt erobern kannst (von GrowthDay LA)

👣 17 innovative Schritte: Von Inhalten zur Conversion!

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Entfache dein Potenzial: Schritte zur Entfaltung deines wahren Werts

Hey, du cooles Ding! Fühlst du dich manchmal auch wie im Hamsterrad, ständig am Rödeln, aber ohne die Anerkennung, die du verdienst? 😩

Wir verstehen dich! Aber was wäre, wenn wir dir verraten würden, dass es ein Geheimrezept gibt, um dein volles Potenzial zu entfesseln und deinen Wert zu steigern? 🌟

Ja, es geht darum, deinen eigenen Wert zu erkennen, Selbstschätzung zu umarmen und dich authentisch auszudrücken! 💪

Stell dir vor: Du bist bei der Arbeit, gibst dein Bestes, aber deine Bemühungen scheinen unbemerkt zu bleiben. 🤷‍♂️

Kein Stress! 💡

Wir haben die Geheimtipps, wie du Aufmerksamkeit erregst und im Meer der Mittelmäßigkeit für Furore sorgst! 🌊

Erfahre, wie du herausstechen, Chancen ergreifen und deine innere Power entfesseln kannst! 💥

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Es ist an der Zeit, aus den Fesseln des Selbstzweifels auszubrechen und ins Rampenlicht zu treten! 🌟

Mach dich bereit, dein Spiel zu verbessern und deine wildesten Träume zu erobern! 💼💥

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Schritt-für-Schritt-Anleitung

Schritt 1: Chancen und Probleme erkennen

Beschreibung:

Identifiziere potenzielle Chancen und Probleme in deiner Umgebung oder Branche, die andere möglicherweise übersehen. Dies ist das Fundament des Unternehmertums.

Umsetzung:

  1. Achte auf Lücken oder Ineffizienzen in bestehenden Produkten, Dienstleistungen oder Prozessen.
  2. Bleibe neugierig und aufmerksam, suche ständig nach Bereichen, in denen Verbesserungen erforderlich sind.
  3. Halte den Geist offen und sei bereit, den Status quo herauszufordern.

Spezifische Details:

  • Hole aktiv Feedback von Kunden, Kollegen und Branchenexperten ein, um Problempunkte oder unerfüllte Bedürfnisse aufzudecken.
  • Recherchiere aufkommende Trends und Technologien, um zukünftige Anforderungen oder Marktstörungen vorauszusehen.

Schritt 2: Identifizierte Probleme lösen

Beschreibung:

Unternimm proaktive Schritte, um die Probleme oder Herausforderungen anzugehen, die du identifiziert hast, und konzentriere dich darauf, wertvolle Lösungen anzubieten.

Umsetzung:

  1. Analysiere die Ursachen der Probleme, um ein umfassendes Verständnis zu entwickeln.
  2. Brainstorme potenzielle Lösungen und berücksichtige dabei sowohl traditionelle als auch innovative Ansätze.
  3. Priorisiere Lösungen basierend auf ihrer Machbarkeit, ihrem Einfluss und ihrer Übereinstimmung mit deinen Fähigkeiten und Ressourcen.

Spezifische Details:

  • Arbeite mit anderen zusammen, um vielfältige Perspektiven und Fachkenntnisse in der Problemlösung zu nutzen.
  • Teste Prototypenlösungen durch klein angelegte Experimente oder Pilotprojekte, um Feedback zu sammeln und deinen Ansatz zu verfeinern.

Schritt 3: Verkaufe deine Lösungen

Beschreibung:

Kommuniziere den Wert deiner Lösungen effektiv an relevante Stakeholder, überzeuge sie davon, deine Ideen anzunehmen oder in sie zu investieren.

Umsetzung:

  1. Entwickle eine überzeugende Geschichte, die die Vorteile und Ergebnisse der Umsetzung deiner Lösungen hervorhebt.
  2. Passe deine Botschaft an die Prioritäten und Bedenken deiner Zielgruppe an.
  3. Verwende überzeugende Techniken wie Storytelling, Datenvisualisierung und sozialen Beweis, um Glaubwürdigkeit und Vertrauen aufzubauen.

Spezifische Details:

  • Passe deine Präsentation oder Präsentation an, um auf die spezifischen Bedürfnisse oder Schmerzpunkte jedes Stakeholders einzugehen.
  • Antizipiere Einwände und bereite überzeugende Widerlegungen oder unterstützende Beweise vor, um sie effektiv anzusprechen.

Schritt 4: Kontinuierlich iterieren und verbessern

Beschreibung:

Übernehme eine Mentalität kontinuierlicher Verbesserung, verfeinere deine Lösungen basierend auf Feedback und sich ändernden Marktbedingungen.

Umsetzung:

  1. Hole Feedback von Kunden, Partnern und anderen Stakeholdern ein, um Verbesserungsbereiche zu identifizieren.
  2. Überwache Markttrends und Aktivitäten von Mitbewerbern, um Herausforderungen oder Chancen frühzeitig zu erkennen.
  3. Iteriere deine Lösungen kontinuierlich, indem du gelernte Lektionen integrierst und neue Erkenntnisse nutzt, um den Wert der Bereitstellung zu verbessern.

Spezifische Details:

  • Erhalte Agilität und Anpassungsfähigkeit als Reaktion auf sich ändernde Umstände, indem du deine Strategien bei Bedarf anpasst.
  • Fördere eine Kultur der Innovation und Experimentierfreude in deiner Organisation und ermutige Teammitglieder, Ideen und Erkenntnisse beizutragen.

Schritt 5: Kontinuierliche Promotion

Beschreibung:

Bewerbe deine Lösungen oder Angebote regelmäßig, um sicherzustellen, dass sie bei potenziellen Kunden oder Stakeholdern präsent bleiben.

Umsetzung:

  1. Lege einen konsistenten Zeitplan für die Bewerbung deiner Lösungen fest, z. B. täglich oder wöchentlich.
  2. Nutze verschiedene Kommunikationskanäle wie soziale Medien, E-Mail-Newsletter und Networking-Veranstaltungen.
  3. Entwickle ansprechende Inhalte, die die Vorteile und den Wert deiner Lösungen hervorheben, um Aufmerksamkeit zu erregen und Interesse zu wecken.

Spezifische Details:

  • Erstelle einen Inhaltskalender, um deine Werbeaktivitäten im Voraus zu planen und zu organisieren und so eine kontinuierliche Kommunikation sicherzustellen.
  • Experimentiere mit verschiedenen Botschaften und Formaten, um herauszufinden, was am besten bei deiner Zielgruppe ankommt.
  • Überwache Engagement-Metriken und passe deine Werbestrateg ie basierend auf Leistungsdaten dynamisch an, um die Effektivität zu maximieren.

Schritt 6: Widerstände überwinden

Beschreibung:

Adressiere Einwände oder Zögern von potenziellen Käufern oder Stakeholdern, um die Wahrscheinlichkeit erfolgreicher Verkäufe zu erhöhen.

Umsetzung:

  1. Antizipiere gängige Einwände oder Bedenken, die während Verkaufsgesprächen auftreten können.
  2. Entwickle überzeugende Antworten oder Lösungen, um Einwände zu überwinden und das Vertrauen in deine Angebote zu stärken.
  3. Stelle Beweise oder Testimonials von zufriedenen Kunden bereit, um die Wirksamkeit und den Wert deiner Lösungen zu validieren.

Spezifische Details:

  • Praktiziere aktives Zuhören während Verkaufsgesprächen, um die zugrunde liegenden Gründe für Einwände zu verstehen und deine Antworten entsprechend anzupassen.
  • Biete Anreize oder Rabatte, um zögernde Käufer dazu zu motivieren, zu handeln und ihren Widerstand zu überwinden.
  • Folge hartnäckig Leads nach, die Interesse bekundet haben, sich aber noch nicht zum Kauf entschlossen haben, und begleite sie durch den Verkaufsprozess.

Schritt 7: Erfolgsgeschichten nutzen

Beschreibung:

Hebe Erfolgsgeschichten oder Fallstudien hervor, die die positiven Ergebnisse zeigen, die durch die Umsetzung deiner Lösungen erzielt wurden.

Umsetzung:

  1. Sammle und dokumentiere Testimonials oder Fallstudien von zufriedenen Kunden, die erhebliche Vorteile durch die Verwendung deiner Lösungen erfahren haben.
  2. Integriere diese Erfolgsgeschichten in deine Verkaufspräsentationen oder Marketingmaterialien, um realweltliche Ergebnisse zu demonstrieren.
  3. Personalisiere Erfolgsgeschichten, um mit spezifischen Zielgruppen oder Branchenvertikalen in Resonanz zu treten und relevante Anwendungsfälle und Ergebnisse zu zeigen.

Spezifische Details:

  • Verwende multimediale Formate wie Videos, Podcasts oder schriftliche Testimonials, um Erfolgsgeschichten auf eine überzeugende und ansprechende Weise zu präsentieren.
  • Ermutige zufriedene Kunden, ihre Erfahrungen in sozialen Medien oder Bewertungsplattformen zu teilen, um die Reichweite und Glaubwürdigkeit deiner Erfolgsgeschichten zu verstärken.
  • Aktualisiere und erneuere kontinuierlich dein Repository von Erfolgsgeschichten, um die neuesten Erfolge und Ergebnisse deiner Lösungen widerzuspiegeln.

Schritt 8: Eine Verkaufskultur fördern

Beschreibung:

Ermutige und ermächtige Teammitglieder oder Kollegen aktiv, deine Lösungen zu fördern und zu verkaufen, und fördere eine kooperative Verkaufskultur.

Umsetzung:

  1. Biete Schulungen und Ressourcen an, um Teammitglieder mit dem Wissen und den Fähigkeiten auszustatten, die für eine effektive Kommunikation und den Verkauf deiner Angebote erforderlich sind.
  2. Richte Anreize oder Belohnungsprogramme ein, um Personen zu motivieren und anzuerkennen, die zu erfolgreichen Verkaufsergebnissen beitragen.
  3. Fördere eine unterstützende und kooperative Umgebung, in der Teammitglieder Einsichten, bewährte Verfahren und Erfolgsgeschichten teilen, um sich gegenseitig zu inspirieren und zu ermächtigen.

Spezifische Details:

  • Definiere klare Verkaufsziele und -metriken, um Fortschritt und Leistung zu verfolgen, und fördere Verantwortlichkeit und Transparenz im Team.
  • Ermutige die Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Marketing und Produktentwicklungsteams, um Bemühungen abzustimmen und den Verkaufsprozess zu optimieren.
  • Fiere Meilensteine und Erfolge gemeinsam, um eine Kultur des Erfolgs und der kontinuierlichen Verbesserung zu stärken.

Schritt 9: Kontinuierliches Verkaufen umarmen

Beschreibung:

Ändere deine Denkweise vom sporadischen Verkaufen hin zu einem kontinuierlichen Verkaufsansatz und maximiere so den Wert und das Umsatzpotenzial deiner Angebote das ganze Jahr über.

Umsetzung:

  1. Verwerfe die Vorstellung von saisonalen oder periodischen Einführungen und verpflichte dich stattdessen dazu, deine Lösungen kontinuierlich zu bewerben.
  2. Übernehme eine “Garagenverkaufs-Mentalität”, bei der erfolgreiche Angebote kontinuierlich beworben und verkauft werden.
  3. Nutze digitale Plattformen und Automatisierungstools, um deine Vertriebsbemühungen zu optimieren und zu skalieren und so eine kontinuierliche Sichtbarkeit und Zugänglichkeit für potenzielle Käufer zu gewährleisten.

Spezifische Details:

  • Entwickle zeitlose Verkaufsstrategien, die von der Langlebigkeit und Relevanz deiner Lösungen profitieren und es ihnen ermöglichen, kontinuierlich Einnahmen zu generieren.
  • Führe Marketingkampagnen und Lead-N urturing-Workflows ein, um die Interaktion mit Leads und Interessenten über den ursprünglichen Einführungszeitraum hinaus aufrechtzuerhalten.
  • Überwache den Verkaufserfolg und passe deine Werbetaktiken dynamisch anhand von Marktrückmeldungen und -trends an, um die Ergebnisse zu optimieren.

Schritt 10: Trägheit überwinden

Beschreibung:

Fordere den Status quo der passiven Einkommensgenerierung heraus und priorisiere aktive Verkaufsaktivitäten, um nachhaltiges Wachstum und Rentabilität voranzutreiben.

Umsetzung:

  1. Erkenne die Grenzen traditioneller passiver Einkommensmodelle an, die auf intermittierenden Einführungen oder saisonalen Aktionen basieren.
  2. Verpflichte dich zu einer proaktiven Verkaufsmentalität, in der konsequente Anstrengung und Engagement wesentliche Erfolgsfaktoren sind.
  3. Fördere Widerstandsfähigkeit und Beharrlichkeit trotz Ablehnung oder Rückschlägen und halte den Schwung deiner Verkaufsbemühungen unabhängig von den anfänglichen Ergebnissen aufrecht.

Spezifische Details:

  • Setze ehrgeizige Verkaufsziele und Leistungsindikatoren, um dich selbst und deine Teammitglieder dazu zu motivieren, ein hohes Maß an Verkaufsaktivität aufrechtzuerhalten.
  • Akzeptiere Misserfolge als Lernmöglichkeit und nutze sie, um deine Verkaufsstrategie und -botschaft für zukünftige Iterationen zu verfeinern.
  • Suche nach Mentor:innen oder Anleitung von erfolgreichen Unternehmer:innen oder Vertriebsprofis, die die Kunst des kontinuierlichen Verkaufens gemeistert haben.

Schritt 11: Kommuniziere deinen Wert effektiv

Beschreibung:

Formuliere den Wert deiner Angebote klar und überzeugend, um die Aufmerksamkeit und das Interesse potenzieller Käufer zu gewinnen.

Umsetzung:

  1. Entwickle überzeugende Verkaufsbotschaften, die die einzigartigen Vorteile und Ergebnisse deiner Lösungen hervorheben.
  2. Passe deine Kommunikationsstrategie an, um mit den Bedürfnissen und Vorlieben deiner Zielgruppe zu resonieren, indem du Sprache und Bilder verwendest, die direkt auf ihre Schmerzpunkte und Aspirationen eingehen.
  3. Nutze Geschichten und Fallstudien, um den realen Einfluss und Wert deiner Angebote zu veranschaulichen, abstrakte Konzepte greifbar und nachvollziehbar zu machen.

Spezifische Details:

  • Erstelle einen überzeugenden Elevator Pitch, der kurz und prägnant das Wesen deiner Lösungen und ihre Bedeutung für deine Zielgruppe vermittelt.
  • Integriere soziale Beweise und Testimonials zufriedener Kunden, um Glaubwürdigkeit und Vertrauen in deine Marke und Angebote aufzubauen.
  • Setze multimediale Formate wie Videos, Webinare oder interaktive Demos ein, um potenzielle Käufer zu engagieren und zu informieren und so ein tieferes Verständnis und eine tiefere Verbindung zu ermöglichen.

Schritt 12: Umarme Resilienz und Beharrlichkeit

Beschreibung:

Halte inmitten von Herausforderungen oder Rückschlägen eine positive und widerstandsfähige Denkweise aufrecht und beharre mit Entschlossenheit und Selbstvertrauen auf deinen Verkaufsbemühungen.

Umsetzung:

  1. Fördere eine Wachstumsmentalität, die Hindernisse als Chancen für Lernen und Wachstum betrachtet, anstatt unüberwindbare Barrieren.
  2. Praktiziere Selbstpflege- und Stressmanagementtechniken, um deine Energie und Motivation während des Verkaufsprozesses aufrechtzuerhalten.
  3. Umgebe dich mit einem unterstützenden Netzwerk von Kollegen, Mentoren und Beratern, die dir in schwierigen Zeiten Ermutigung und Anleitung bieten können.

Spezifische Details:

  • Freue dich über kleine Erfolge und Meilensteine auf der Verkaufsreise, um die Moral und den Schwung aufrechtzuerhalten und dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung und Erfolg zu verstärken.
  • Suche Feedback von Kunden und Kollegen, um Bereiche zur Verfeinerung und Verbesserung deines Verkaufsansatzes zu identifizieren und im Laufe der Zeit deine Strategien zu verfeinern und weiterzuentwickeln.
  • Denke daran, dass Erfolg im Vertrieb oft ein Marathon ist, kein Sprint, und dass Beharrlichkeit und Widerstandsfähigkeit wesentliche Qualitäten für langfristigen Erfolg in jedem Unterfangen sind.

Schritt 13: Erkenne deinen inhärenten Wert an

Beschreibung:

Anerkenne und bestätige deinen inhärenten Wert und dein Potenzial unabhängig von externer Bestätigung oder Anerkennung.

Umsetzung:

  1. Praktiziere Selbstreflexion und -introspektion, um deine einzigartigen Stärken, Talente und Beiträge zu identifizieren.
  2. Fördere ein positives Selbstbild, indem du dich auf deine Errungenschaften, Erfahrungen und persönliche Wachstumsreise konzentrierst.
  3. Challenge negatives Selbstgespräch und begrenzende Überzeugungen, die dein Selbstwertgefühl untergraben, und ersetze sie durch Bestätigungen von Wert und Würde.

Spezifische Details:

  • Erstelle eine Liste deiner Errungenschaften, Fähigkeiten und Eigenschaften, auf die du stolz bist, und sieh regelmäßig darauf, um dein Selbstwertgefühl zu stärken.
  • Suche Feedback von vertrauenswürdigen Freunden, Mentoren oder Kollegen, um Einblicke in deine Stärken und Entwicklungsbereiche zu gewinnen und deinen Wert durch externe Perspektiven zu validieren.
  • Beteilige dich an Aktivitäten, die dir Freude und Erfüllung bringen, und verstärke dein Selbstwertgefühl durch sinnvolle Erfahrungen und Verbindungen.

Schritt 14: Umarme Selbstwertschätzung

Beschreibung:

Übe Selbstwertschätzung und Selbstliebe als grundlegende Bestandteile eines gesunden Selbstwertgefühls und einer Gefühl der Würdigkeit.

Umsetzung:

  1. Entwickle tägliche Rituale oder Praktiken, die Selbstmitgefühl und Selbstpflege fördern, wie Meditation, Tagebuchschreiben oder Bewegung.
  2. Feiere deine Errungenschaften, groß und klein, und erkenne die Anstrengung und Hingabe an, die du in die Verfolgung deiner Ziele und Träume investierst.
  3. Fördere eine Einstellung der Dankbarkeit, konzentriere dich auf die positiven Aspekte deines Lebens und erkenne die Segnungen und Chancen an, die dir begegnen.

Spezifische Details:

  • Erstelle ein Dankbarkeitstagebuch, in dem du regelmäßig Dinge notierst, für die du dankbar bist, und so eine Einstellung von Fülle und Wertschätzung verstärkst.
  • Behandle dich selbst mit Freundlichkeit und Verständnis, erkenne deine Menschlichkeit und Unvollkommenheiten mit Mitgefühl und Akzeptanz an.
  • Umgebe dich mit unterstützenden und erhebenden Einflüssen, minimiere die Exposition gegenüber Negativität und Kritik, die dein Selbstwertgefühl untergraben könnte.

Schritt 15: Drücke deinen Wert authentisch aus

Beschreibung:

Drücke selbstbewusst deinen Wert und deine Beiträge zur Welt aus, teile deine Talente, Ideen und Expertise mit Authentizität und Überzeugung.

Umsetzung:

  1. Identifiziere Möglichkeiten, deine Fähigkeiten und Talente in verschiedenen Bereichen zu präsentieren, sei es bei der Arbeit, in deinen persönlichen Bestrebungen oder innerhalb deiner Gemeinschaft.
  2. Kommuniziere deine Ideen und Perspektiven selbstbewusst und setze dich klar und überzeugend für dich selbst und deine Beiträge ein.
  3. Suche nach Plattformen oder Kanälen, auf denen du deine Stimme und Expertise teilen kannst, nutze soziale Medien, öffentliches Sprechen oder Schreiben, um deine Wirkung und Einfluss zu verstärken.

Spezifische Details:

  • Entwickle eine persönliche Marke, die deine Werte, Leidenschaften und einzigartigen Verkaufsargumente widerspiegelt, und positioniere dich als Autorität oder Meinungsführer in deinem Bereich.
  • Vernetze dich und arbeite mit Gleichgesinnten oder Organisationen zusammen, um gegenseitig vorteilhafte Beziehungen aufzubauen, die deine Reichweite und Sichtbarkeit verstärken.
  • Suche kontinuierlich nach Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten, fordere dich heraus, deine Komfortzone zu verlassen und deinen Horizont zu erweitern.

Schritt 16: Behalte Resilienz und Beharrlichkeit bei

Beschreibung:

Bleibe widerstandsfähig und beharrlich inmitten von Herausforderungen, Rückschlägen oder Kritik und erkenne, dass dein Wert nicht durch externe Umstände oder Meinungen definiert wird.

Umsetzung:

  1. Fördere eine Wachstumsmentalität, die Hindernisse als Chancen für Lernen und Wachstum betrachtet, indem du Rückschläge als vorübergehende Rückschläge auf deinem Weg zum Erfolg umrahmst.
  2. Praktiziere Selbstmitgefühl und Selbstpflege, indem du deine körperliche und emotionale Widerstandsfähigkeit in Zeiten von Stress oder Widrigkeiten priorisierst.
  3. Umgebe dich mit einem unterstützenden Netzwerk von Freunden, Mentoren und Verbündeten, die dich stärken und ermutigen und dir in schwierigen Zeiten Kraft und Perspektive geben.

Spezifische Details:

  • Entwickle Bewältigungsstrategien und Stressmanagementtechniken, um Herausforderungen effektiv zu bewältigen, und bewahre ein Gefühl von Balance und Perspektive inmitten von Widrigkeiten.
  • Rahme Kritik oder Ablehnung als konstruktives Feedback für Wachstum und Verbesserung um und nutze sie als Gelegenheit, deine Fähigkeiten und Herangehensweise zu verfeinern.
  • Halte an deinen langfristigen Zielen und Bestrebungen fest, beharre mit Entschlossenheit und Optimismus, auch wenn vorübergehende Rückschläge oder Hindernisse auftreten.

Schritt 17: Drücke kontinuierlich deinen Wert aus

Beschreibung:

Engagiere dich in einem lebenslangen Prozess der Selbstexpression und Selbstverwirklichung und nutze Chancen, deinen Wert zu teilen und einen positiven Einfluss auf die Welt zu haben.

Umsetzung:

  1. Setze Ziele und Absichten für eine konsistente und authentische Ausdrucksweise deines Werts in verschiedenen Lebensbereichen, von persönlichen Beziehungen bis hin zu beruflichen Bestrebungen.
  2. Suche nach Feedback und Reflexion zu deiner Kommunikation und Wirkung und verbessere und verfeinere deine Herangehensweise basierend auf kontinuierlichem Lernen und Wachstum.
  3. Umarme Veränderung und Evolution in deiner Selbstexpression, passe dich neuen Umständen und Chancen an, während du gleichzeitig deinen Kernwerten und deiner Identität treu bleibst.

Spezifische Details:

  • Umarme Unbehagen und Unsicherheit als natürliche Nebenprodukte von Wachstum und Erkundung, gehe mit Neugier und Offenheit auf neue Erfahrungen und Herausforderungen ein.
  • Feiere Meilensteine und Erfolge entlang deiner Reise der Selbstexpression, erkenne den Fortschritt, den du gemacht hast, und den Einfluss, den du auf andere hattest.
  • Gib zurück, indem du andere unterstützt und ermächtigst, ihren Wert und ihr Potenzial auszudrücken, und fördere eine Kultur der Wertschätzung und Anerkennung innerhalb deiner Gemeinschaft.

UMFASSENDE INHALTE

Problem-Lösung und Unternehmertum

Was passiert ist, dass wir uns in unseren Routinen von spezifischen Aufgaben festfahren, ohne die größeren Probleme zu sehen, sie zu lösen und dann zu verkaufen. Das ist es, was Unternehmer tun. Sie sehen eine Möglichkeit. Einige von euch haben ein so unglaubliches Angebot. Ihr arbeitet so hart daran, ein Programm aufzubauen, und ihr habt es gestartet. Wenn ihr Wert hinzugefügt habt und jemand es nicht geschätzt hat, dann mindert nicht euren Wert. Ihr hört nicht auf zu lieben, nur weil jemand anders euch nicht liebt, richtig? Das ist Defätismus. Das ist es, sich dem Verhalten anderer anzupassen. Ihr müsst die Möglichkeit sehen, ihr müsst das Problem lösen, und ihr müsst es verkaufen. Seht es, löst es, verkauft es.

Übergang zur persönlichen Erfahrung

Jetzt weiß ich, dass nicht jeder im Raum Unternehmer ist, also lasst mich einfach mit einem normalen Job anfangen. Ich hatte einen normalen Job nach der Schule, meinen ersten Job. Es war schwer, weil über 40.000 Mitarbeiter in diesem Unternehmen arbeiteten, dem ich beigetreten bin – 40.000. Ich war nur ein Zahnrad, und ich war ein Zahnrad aus Montana, also hat mich niemand geschätzt. Er dachte nur: “Was sollen wir mit diesem Kind machen? Er kann alles machen. Er ist wie ein Schweizer Taschenmesser, aber er tut nicht – ich meine, was sollen wir mit ihm machen?” Ich war ausdrucksstark, ich wusste nicht, wie – ich war einfach dumm. Ich war ein Kind direkt nach der Schule.

Erkenntnis und Anpassung

Es war so schwer für die ersten paar Jahre, bis ich realisiert habe, weißt du was, ich muss mehr tun als die mir zugewiesene Aufgabe. Ich muss die Extra-Meile gehen. Ich muss jeden Tag zur Arbeit kommen und nicht nur die Dinge erledigen. Ich muss zur Arbeit kommen und darüber nachdenken, mit welchen Problemen diese Teams konfrontiert sind, mit welchen Problemen die Partner in diesem Unternehmen konfrontiert sind. Und was ich tun muss, ist, dieses Problem zu lösen, nicht nur das zu tun, was man mir gesagt hat. Ich muss das tun, was man mir gesagt hat, und dann muss ich gehen und sagen: “Was sind die Herausforderungen, mit denen dieser Partner, dieser Manager, diese Person hier konfrontiert sind? Und wie kann ich ihnen helfen, das zu lösen, nicht nur meine Aufgaben, sondern Probleme über meine Aufgaben hinaus zu lösen?”

Initiative und Zusammenarbeit

Okay, dieser Partner hat diese Herausforderung mit seinem Kunden. Alles klar, ich weiß nicht, wie ich damit umgehen soll, aber hier sind 40.000 Leute, irgendjemand muss wissen, wie man das macht. Dann würde ich den Hörer abheben, mich mit jemandem verbinden. Ich sage: “Hey, wie hast du dieses Problem schon einmal gelöst?” Oder ich würde zu Teammitgliedern gehen und sagen: “Hey, unser Manager hat damit zu kämpfen. Wie können wir das lösen?” Und dann würde ich mit der Idee des Teams oder von jemand anderem gehen und das dem Partner, dem Manager verkaufen. Ich würde sagen: “Hey, ich sehe, dass wir damit zu kämpfen haben. Ähm, wir haben uns zusammengetan und darüber nachgedacht. Was hältst du von dieser Idee?” Verkaufe die Idee. Macht das Sinn für euch, alle? Wie oft habt ihr das in den letzten fünf Wochen gemacht? Jetzt können wir über Bankkonten sprechen.

Unternehmerisches Denken

Was passiert ist, dass wir uns in unseren Routinen von spezifischen Aufgaben festfahren, ohne die größeren Probleme zu sehen, sie zu lösen und dann zu verkaufen. Das ist es, was Unternehmer tun. Sie sehen eine Möglichkeit, sie sehen, dass niemand es wirklich tut, sie wollen es verbessern, also lösen sie es und gehen dann hin und verkaufen es. Es ist so einfach. Das Problem ist, wenn das die Wohlstandsgleichung ist, lasst uns einfach zurückgehen und uns die letzten sechs Wochen anschauen, lasst uns zurückgehen und uns die letzten acht Wochen anschauen, lasst uns zurückgehen und uns die letzten fünf Monate anschauen, lasst uns zurückgehen und eine finanzielle Analyse dieses Jahres machen und diese Formel immer wieder anwenden. Lasst euch nicht davon besiegen, lasst euch nicht davon verärgern, seid einfach ehrlich damit, denn persönliche Verantwortung ist real. Entweder habt ihr viele Probleme und Möglichkeiten gesehen, ihr habt versucht, sie zu lösen, und dann habt ihr aktiv verkauft, oder ihr habt es nicht getan, und das führte zu einem materiellen Gewinn oder nicht. Ich weiß, das ist so einfach, aber wie viele erkennen die Kraft davon? Ja, das ist eine Formel, die ihr den ganzen Tag lang anwenden könnt.

Unternehmensberatungsgrundsätze

Okay, erzählt mir von den Möglichkeiten und Problemen, die ihr seht. Erzählt mir, wie ihr versucht habt, es zu lösen. Erzählt mir, wo ihr es verkauft. Das ist Unternehmensberatung. Erzählt mir von den Möglichkeiten und Problemen, erzählt mir, wie ihr es löst, erzählt mir, wie ihr es verkauft. Das ist Unternehmensberatung.

Häufigkeit und Konsistenz

Jetzt kommt die Magie in der Unterscheidung der Häufigkeit. Einige von euch haben ein so unglaubliches Angebot. Ihr habt so hart daran gearbeitet, ein Programm aufzubauen und ihr habt es einmal gestartet, und ihr seid am Ende des Jahres enttäuscht von euren Finanzen. Es macht mich verrückt, Brendon. “Ich verdiene nicht genug.” Ich sage: “Okay, erzähl mir von der Möglichkeit und dem Problem. Wie hast du es gelöst? Sieht nach einer guten Lösung aus. Okay, erzähl mir jetzt, wie du es verkaufst.” “Nun, ich habe es im April angeboten.” “Wie ist es gelaufen?” “Nun, ich hatte ein paar Verkäufe.” “Okay, und was ist mit Mai?” “Oh, nun ja, ich habe angefangen, diese 17 anderen D inge zu machen.” Und ich sage: “Warte mal, du hast eine Lösung, aber du sprichst nicht jeden Tag, Montag, Dienstag, Mittwoch, Donnerstag, Freitag darüber vom Dach aus, oder? Viele von euch haben ein außergewöhnliches Vermögen.” Ich bin hier und sage euch, ihr habt ein so außergewöhnliches Vermögen.” Ich bin wie der Typ, der in dein Leben kommt und sagt: “Lass uns einen Garagenverkauf machen.” Habt ihr schon einmal Garagenverkäufe gemacht? Ich liebe – ich bin damit aufgewachsen, wir haben gelebt, indem wir Garagenverkäufe gemacht haben, und viele unserer Garagenverkäufe waren lustig. Mein Vater würde auf dem Heimweg zur Arbeit viele der Gassen entlangfahren, und die Leute würden Sachen neben den Müll werfen, denn wo wir aufgewachsen sind, war in der Gasse der Müll, also würde er sie aus dem Müll nehmen und dann weiterverkaufen.

Wertschätzung erkennen und Verkaufschancen nutzen

Sonntag würden wir, ist es – es klingt komisch, oh okay, ich bin nur wie, ist das, bin ich, bin ich ahe oder das nicht komisch? Ja, ja, wir machen einen Garagenverkauf, und das Ding, das mein Vater aus dem Müll bekommen hat, hat er für 20 Dollar verkauft, wir sind wie, ja, oh mein Gott. Und ich würde in dein Leben kommen und sagen: “Hey, es gibt viele Dinge in deinem Haus oder in deiner Garage oder Dinge, die wertvoll sind, aber das Ding ist, sie sammeln Staub. Du verkaufst sie nicht.” Das ist ein Metapher für einen Großteil des Werts, den du bereits in deinem Geschäft oder in deinem Leben hast. Einige von euch haben Angebote und Programme, Bücher. Einige von euch haben Lösungen, die ihr vor langer Zeit am Arbeitsplatz gelöst habt, es hat funktioniert, aber dann hattet ihr einen Manager, der schlecht war, und ihr habt aufgehört, darüber zu sprechen, ihr habt aufgehört, die Idee zu verkaufen. Einige von euch haben eine erstaunliche Idee, ihr verkauft sie nie. Kennt ihr den Jungen, von dem ich euch erzählt habe, der zu mir gekommen ist und gesagt hat: “Hey, Brendon, ich biete dir an, eine Million Dollar zu investieren”, und ich habe nein gesagt. Vergesst nicht, was ich vorher gesagt habe. Er hat jetzt 7,5 Millionen Dollar aufgebracht. Wisst ihr warum? Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Das meine ich mit diesem. Also es ist nicht nur eine Gleichung, es ist eine Frequenzformel. Viele von euch, ich bin hier, um euch zu sagen, verkauft, was ihr habt, öfter, verkauft eure Ideen öfter.

Chancen maximieren

Als ich in die Online-Marketing-Welt kam, hier habe ich meinen Ruhm erlangt, weil ich der Erste war, der Personalentwicklungskurse verkauft und Millionen von Dollar online verdient hat, digital, nicht CDs und DVDs, das war vor meiner Zeit, aber digitale Online-Kurse in der Personalentwicklung, der Erste, der mehrere siebenstellige Starts in der Personalentwicklung machte, lange bevor es irgendjemand sonst gab. Und als ich dieses Modell herausgefunden habe, das Ding, das alle schockiert hat, war damals, dass das Modell war, einmal im Jahr einen Start durchzuführen, vielleicht zwei Starts im Jahr, es herunterzufahren, Ski zu fahren, abzuhängen, den Lebensstil zu leben. Und ich kam mit der Mentalität des Garagenverkaufs. Denn wenn du einen Garagenverkauf machst und es am Sonntag gut läuft und die Leute kommen, ratet mal, was ihr nächsten Sonntag macht? Ihr öffnet die Garage wieder. Sie sagten, einmal im Jahr einen Start machen, ich sagte: “Was macht man den Rest des Jahres?” Sie sagten: “Oh, nun ja, du wartest einfach bis zum nächsten Jahr, dann machst du einen neuen.” Ich sagte: “Also habt ihr gerade eine Million Dollar mit diesem Kurs verdient und dann verkauft ihr ihn den Rest des Jahres nicht und dann müsst ihr nächstes Jahr einen neuen machen?” Sie sagen: “Ja.” Ich sage: “Magst du kein Geld?” Niemand konnte es mir erklären. Ich denke eigentlich, dass es nur bei diesen bestimmten Jungs damals im Online-Marketing war, sie haben ihren Lebensstil so geliebt und es ging nicht so sehr um den Service oder den Markenaufbau, es ging darum, etwas Geld zu verdienen, fertig, Ski fahren, surfen, eine gute Zeit haben, zurückkommen. Und übrigens, das war ihre Definition von Wohlstand. Es war großartig, aber ich bin ein Garagenverkauf-Typ. Ich bin wie, wenn ich einen Kurs für eine Million Dollar verkaufe, dann wird das Ding rund um die Uhr laufen. Und so waren diese Typen immer Millionäre, und ich habe 10 und 20 und 30 verdient, wer weiß, wovon ich spreche, meine Damen und Herren? Es war anders. Ich war wie, ihr habt etwas, das funktioniert, setzt alles darauf, sprecht mehr darüber, verkauft es mehr, mehr Verkehr, mehr. Warum würdest du deinen Wert verbergen? Aber das machen wir, wir verstecken unseren Wert. Wir haben es gelöst, aber wir verkaufen es nicht mehr.

Überwindung des Defätismus

Einige von euch haben so viel Wert bei der Arbeit, aber ihr habt gegeben und ihr habt es versucht, niemand hat euch geschätzt, also habt ihr aufgehört, Wert hinzuzufügen, und jetzt steckt ihr fest. Ihr habt Beförderungen verpasst und verpasst und verpasst, ihr seid stecken geblieben. Jemand hat euren Wert nicht geschätzt. Hört jetzt bitte ganz genau zu, bitte, bitte hört zu. Wir machen nur ein bisschen Coaching für eure Leistungsmindset. Wenn ihr Wert hinzugefügt habt und jemand hat es nicht geschätzt, dann mindert nicht euren Wert. Versteht ihr alle? Ja, das passiert alles

Wert und Anerkennung freisetzen

Sonntag, wir würden—klingt das—klingt das komisch? Oh, okay, ich bin einfach so, “Ist das bin ich—ist das nicht komisch?” Ja, ja, wir machen einen Garagenverkauf. Und das Ding, das mein Vater aus dem Müll bekommen hat, hat er für 20 Euro verkauft. Wir so, “Ja, oh mein Gott!” Und ich würde in dein Leben kommen und sagen, “Hey, es gibt viele Sachen in deinem Haus oder in deiner Garage oder Dinge, die wertvoll sind, aber das Ding ist, sie sammeln Staub. Du verkaufst sie nicht.” Das ist ein Metapher für viel Wert, den du bereits in deinem Unternehmen oder in deinem Leben hast. Einige von euch haben Angebote und Programme, Bücher. Einige von euch haben Lösungen, die ihr schon vor langer Zeit am Arbeitsplatz gelöst habt. Es hat funktioniert, aber dann hattet ihr einen Manager, der schlecht war, und ihr habt aufgehört, darüber zu sprechen. Ihr habt aufgehört, die Idee zu verkaufen. Einige von euch haben eine erstaunliche Idee, ihr verkauft sie nie. Kennt ihr den Jungen, von dem ich euch erzählt habe, der zu mir kam und sagte: “Hey, Brendon, ich werde dir das Angebot machen, eine Million Dollar zu investieren”, und ich sagte nein? Vergesst nicht, was ich davor gesagt habe. Er hat jetzt 7,5 Millionen Dollar gesammelt. Wisst ihr warum? Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Ich habe nein gesagt, er hat weiter verkauft. Das meine ich damit. Also es ist nicht nur eine Gleichung, es ist eine Frequenzformel. Viele von euch, ich sage euch, verkauft öfter das, was ihr habt. Verkauft eure Ideen öfter.

Garagenverkaufsmentalität

Als ich in die Online-Marketing-Welt kam, das ist sozusagen, wo ich meinen Ruhm erlangte, weil ich der erste war, der Persönlichkeitsentwicklungskurse verkaufte und Millionen von Dollar online, digital. Nicht CDs und DVDs, das war vor meiner Zeit, sondern digitale Online-Kurse in der Persönlichkeitsentwicklung. Der erste, der mehrere siebenstellige Starts in der Persönlichkeitsentwicklung gemacht hat, lange bevor es jemand anderes tat. Und als ich dieses Modell herausgefunden habe, das Ding, das alle schockiert hat, war damals das Modell: Du machst einen Start im Jahr, vielleicht zwei Starts im Jahr, du machst zu, du gehst Ski fahren, du hängst rum, du lebst den Lebensstil. Und ich kam mit der Mentalität des Garagenverkaufs. Weil wenn du einen Garagenverkauf hast und es ist gut am Sonntag und die Leute kommen, was machst du dann nächsten Sonntag? Du öffnest wieder die Garage. Sie sagten, mach einmal im Jahr einen Start. Ich so, “Was machst du den Rest des Jahres?” Sie so, “Oh, nun, du wartest einfach bis zum nächsten Jahr, du machst einen neuen.” Ich so, “Also du hast gerade eine Million Dollar mit diesem Kurs verdient, und dann verkaufst du ihn nicht den Rest des Jahres, und dann musst du nächstes Jahr einen neuen machen?” Sie so, “Ja.” Ich so, “Magst du kein Geld?” Niemand konnte es mir erklären. Ich denke eigentlich, es war nur bei diesen bestimmten Typen damals im Online-Marketing. Sie liebten ihren Lebensstil so sehr, und es ging nicht so sehr um den Service oder den Markenaufbau, es war wie, “Verdiene etwas Geld, fertig. Ski fahren, surfen, Spaß haben, zurückkommen.” Und übrigens, das war ihre Definition von Wohlstand. Es war großartig, aber ich bin ein Garagenverkaufstyp. Ich so, “Wenn ich einen Kurs für eine Million Dollar verkaufe, der wird 24/7 laufen.” Und so waren diese Typen immer Millionäre, und ich habe 10, 20, 30— wer weiß wie viel verdient. Ich spreche von, meine Damen und Herren, es war anders. Ich so, “Du hast etwas, das funktioniert, setze noch einen drauf, rede noch mehr darüber, verkaufe noch mehr, mehr Traffic. Mehr. Warum würdest du deinen Wert verstecken?” Aber das machen wir. Wir verstecken unseren Wert. Wir haben es gelöst, aber wir verkaufen es nicht mehr.

Wert und Selbstwertschätzung

Einige von euch haben so viel Wert bei der Arbeit, aber ihr habt gegeben und ihr habt es versucht, niemand hat euch geschätzt, also habt ihr aufgehört, Wert hinzuzufügen, und jetzt steckt ihr fest. Ihr habt Beförderungen verpasst und verpasst und verpasst. Ihr seid stecken geblieben. Jemand hat euren Wert nicht geschätzt. Hört jetzt bitte ganz genau zu. Bitte hört zu. Wir machen einfach ein wenig Performance-Mindset-Coaching für euch. Wenn ihr Wert hinzugefügt habt und jemand hat es nicht geschätzt, dann mindert nicht euren Wert. Versteht ihr alle? Ja, das passiert die ganze Zeit. “Nun, Brendan, meine Partnerin—ich habe sie, Brendan, ich habe sie zu einem Dateabend mitgenommen. Ich habe es versucht, ich habe Blumen besorgt, ich habe die glänzenden Schuhe angezogen, einen Gürtel angezogen, wir sind ausgegangen. Ich habe es versucht, ratet mal? Sie hat es nicht geschätzt. Sie hat sich nur beschwert, dass der Lachs kalt war.” Ich so, “Okay, was hast du dann gemacht?” “Das war’s.” Ich so, “Was meinst du?” “Scheiß auf sie.” Also ihr habt versucht, Wert hinzuzufügen, es ist nicht so gelaufen, wie ihr wolltet, also schaltet ihr jetzt eure Fähigkeit, Wert hinzuzufügen, ab. Das ist Defätismus. Das ist, euren Wohlstand zu zerstören, das ist, eure Gesundheit zu zerstören, das ist, euer Glück und das, was ihr wollt, zu zerstören. Es ist wahrscheinlich der tiefgreifendste psychologische Auslöser, den ihr lernen könnt, zu entschlüsseln. Wenn ihr euch nicht geschätzt fühlt, hört ihr auf. Das wissen wir in Amerika. Wenn ihr das nicht wusstet, der Hauptgrund, warum jemand in Nordamerika seinen Job kündigt—das stimmt übrigens nicht in jedem Land der Welt—ist in Nordamerika der Hauptgrund, warum Menschen berichten, dass sie einen Job verlassen, Abneigung und Misstrauen gegenüber ihrem direkten Vorgesetzten. Warum? Sie fragen sie, sie fühlen sich am Arbeitsplatz nicht geschätzt. Also der Hauptgrund, warum Menschen einen Job verlassen, der Hauptgrund, warum Menschen von einer Einkommensmöglichkeit weggehen, ist, dass sie sich von einer Person nicht geschätzt fühlen. Ich möchte, dass das bei euch ankommt. Deshalb hat unsere Kultur so viele Schwierigkeiten. Sie haben Wertschätzung wichtiger gemacht als Einkommen. Jetzt denke ich in meinem Leben viel darüber nach. Es gibt viel in meinem Leben, für das ich mich nicht geschätzt fühle, viel. Wenn man so viele Unternehmen mit so vielen Mitarbeitern in diesem Maßstab und dieser Verantwortung führt, wie ich es habe, und ich diese Milliardäre coachen, und manchmal habe ich diesen Durchbruchsmoment mit ihnen oder ich habe dieses Team und es hat dieses Ziel hier übertroffen, wo ich ein Unternehmen umgedreht habe, und es ist Weihnachten, ich bekomme nicht viele Dankesnotizen, wo ich 3 Millionen Studenten habe, 10 schreiben mir und sagen etwas Nettes. Das war meine ganze Karriere. Ich kann mich darauf konzentrieren und sagen, “Wow, die meisten Menschen sind nicht dankbar.” Und was hat meine Karriere gestoppt? “Ich liebe dich.” “Ich liebe dich auch, Schatz.” Resoniert das bei jemandem? Hört zu, ihr hört nicht auf, euren Wert zu stoppen, weil sie euch nicht verstehen. Ihr hört nicht auf, euren Wert zu stoppen, weil sie die Wertschätzung nicht so zeigen, wie ihr eure Liebessprache gesprochen haben wollt. Mir ist es egal, haben sie dir deine Liebessprache gegeben?Ich kümmere mich nicht darum. Du lässt dich nicht kleinmachen, weil sie dir deine Sprache nicht geben. Du bleibst du, Schätzchen. Du hörst nicht auf zu lieben, weil jemand anderes dich nicht liebt, oder? Das ist Defätismus. Das ist, dich dem Verhalten anderer anzupassen. Du senkst dich nicht, du kannst kein reiches, außergewöhnliches Leben führen, wenn du jedes Mal, wenn jemand etwas tut und es dir nicht dankbar vorkommt oder du dich nicht gesehen fühlst, dich selbst in deinem Wert senkst. Aber das machen die Leute. Sie sind in einer schlechten Beziehung, er ist ein Trottel, er behandelt dich schlecht, er spricht schlecht über dich, und was machst du? Du denkst, “Na ja, dann bin ich wohl schlecht.” Und jetzt senkst du dich selbst, sprichst schlecht über dich selbst, behandeltst dich schlecht wegen dem Verhalten anderer. Nein, das Verhalten anderer definiert nicht deinen Charakter. Dein Charakter ist unabhängig von der Anerkennung anderer. Dein Wert ist unabhängig von der Anerkennung anderer. Dein Wert ist unabhängig von dem, was andere zu dir sagen und wie sie dich behandeln. Du bestimmst deinen Wert, du darfst für dich selbst sorgen, du darfst dich selbst lieben. Und wenn du Wert hast, verkaufst du ihn, du zeigst ihn der Welt. Das ist Reichtum.

Wert und Häufigkeit ausdrücken

Weißt du, als ich “Motivationsmanifest” geschrieben habe, hat mich dieses Buch drei Jahre gekostet, weil ich versucht habe, die Philosophie der persönlichen Freiheit zu verstehen. Und was ich über die Philosophie der persönlichen Freiheit verstanden habe, ist, dass du dich am freiesten fühlst, wenn du frei bist, du selbst zu sein, ohne dass dich deine eigenen inneren Handlungen oder das, was andere äußerlich tun, dich herunterzieht. Und wenn du die Dinge tun kannst, die dir authentische Freude bringen, bedeutet das, dass du du selbst sein kannst und Dinge verfolgen kannst, die für dich authentisch motivierend sind, intrinsisch motivierend, intrinsisch erfüllend. Das fühlt sich großartig an, wenn das passiert. Aber wenn das Urteil jeder einzelnen Person über dich deinen Wert mindert, wirst du am Ende des Jahres sechs Zoll groß sein. Das möchte ich, dass du verstehst. Die meisten von euch haben viel mehr Wert, als ihr der Welt zeigt. Also, lass mich dir etwas sagen, wenn dir das Wort “verkaufen” nicht gefällt, weil unsere Kultur Geld hasst, dann hasst sie auch das Wort “verkaufen”, erinnere dich an all diese reichen Leute? Was machen reiche Leute? Sie verkaufen Sachen. Sie verkaufen viele davon, sehr häufig. Deshalb sind sie reich geworden. Können wir das alle anerkennen? Also ich urteile nicht. Wenn dir das Wort “verkaufen” nicht gefällt, dann lass mich ein neues Wort vorschlagen: ausdrücken. Drücke deinen Wert bei der Arbeit aus, drücke deinen Wert online aus, sei authentisch du selbst. Je mehr du unterdrückst, wer du wirklich bist, desto mehr unterdrückst du deinen Wert, desto mehr unterdrückst du deine guten Ideen. Sei nicht schockiert, wenn sie dir das Wasser abdrehen. Sei nicht schockiert, wenn sie dein Geschäft schließen. Sei nicht schockiert, denn das ist die Formel. Sehe ich die Möglichkeiten und die Probleme? Löse ich sie? Verkaufe ich sie, drücke ich sie immer wieder aus? Denn denk dran, Reichtum geht nicht nur um das Geld, es geht darum, wie du dich fühlst. Und wenn du dich nicht konsequent und häufig ausdrückst, ist das der Grund, warum du dich nicht reich fühlst. Ein Leben in Reichtum. Kommt das bei dir an? Gut, steh auf. Sehe es, sehe es, löse es, verkaufe es. Noch einmal, sehe es, sehe es, löse es, verkaufe es. Drehe dich zur Person links, rechts, schüttle sie, sage es ihnen.
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Eric Collin

Eric Collin

Eric is a lifelong entrepreneur who has been his own boss for virtually his entire professional journey. He has built a successful career on his own drive and entrepreneurial determination. With experience across various industries, such as construction and internet marketing, Eric has thrived as a tech-savvy individual, designer, marketer, super affiliate, and product creator. Passionate about online marketing, he is dedicated to sharing his knowledge and helping others increase their income in the digital realm.

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